【岗位职责】
作为执行校长，您将全面负责学校的日常运营与管理，确保教学质量和学生发展。主要职责包括但不限于：制定并实施学校发展战略，优化教育资源配置；监督教学质量，确保课程设置与教育标准相符合；领导教师团队，提升师资水平；维护良好的家校沟通渠道，促进家长参与学校活动；定期评估学校运营状况，提出改进措施；协调与政府、社区及其他合作伙伴的关系。
【任职要求】
- 教育背景：拥有教育学或相关领域的本科及以上学位。
- 经验要求：至少3年以上教育行业工作经验，3年以上的学校管理经验，熟悉国际教育体系者优先。
- 技能要求：具备卓越的领导力、决策能力和组织协调能力；熟练掌握教育政策法规；优秀的沟通与谈判技巧；能够运用数据分析进行决策。
- 专业证书：持有高级教师资格证或同等专业认证。
- 性格特质：具有高度的责任心、创新精神和同理心，能够激发团队潜力，推动学校持续发展。
【福利待遇】
- 薪资：具体根据个人经验和能力面议。
- 奖金：根据年度绩效评估结果发放年终奖及项目奖金。
- 培训与发展：享有持续的职业发展培训机会，包括国内外教育研讨会、在线课程等。
- 休假制度：享受国家法定节假日，并根据工作年限增加年假天数。

十年树木，百年树人，发展之要，育才为先！